人力资源管理师 选课中心 APP下载
当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师考试动态 > 人力资源管理师考试报名 > 2019下半年江苏镇江人力资源管理师报名条件调整后的政策变化通知

2019下半年江苏镇江人力资源管理师报名条件调整后的政策变化通知

考试动态短信提醒

人力资源管理师报名、考试、查分时间、免费短信提醒

地区

点击获取验证 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

发布时间:2019年10月17日 10:13:02 来源:镇江市人社局 点击量:

【摘要】3分3D—3分排列5据镇江市人社局得知,2019下半年江苏镇江人力资源管理师考试报名条件有所调整,详见由小编整理的“2019下半年江苏镇江人力资源管理师报名条件调整后的政策变化通知”相关内容,以供备考人力资源管理师的考生参考,更多考试相关请关注3分3D—3分排列5。

相关推荐:2019下半年1-4级人力资源管理师报考条件汇总

2019下半年人力资源管理师统一鉴定报名条件调整后的政策变化

2019年人力资源管理师考试政策大变革,各级别报考条件改变,要求严格,4月2日,人社部公布了新版的人力资源管理师报考条件,较以前有很大的变化。下半年统一鉴定新报考生的申报条件按2019年版最新标准执行;补考考生(指已取得单科合格成绩且成绩在补考有效期内的考生)按原申报条件安排最后一次补考。【为了帮助大家获取人力资源管理师成绩查询和领证时间等信息,3分3D—3分排列5提供 免费预约短信提醒服务,届时将以短信形式将重要考试时间节点信息发送给大家。】

人力资源管理师报考条件发生了哪些变化?

1、取消了结业证书的要求。

2、加强了逐级考试的要求,三级考试,硕士以下学历必须取得四级/中级工证书;二级考试,博士以下学历必须取得三级/高级工证书或预备技师证书;一级考试,必须要取得二级/技师证书才能报考。取得本职业或相关职业资格证书均可。

3、增加了相关职业工作证明,且不同学历对应的工作年限要求有所增加。

4、增加专业要求,要求本专业或相关专业的毕业证书。

下半年新版人力资源管理师报考条件

》》四级人力资源管理师报考条件新标准

》》三级人力资源管理师报考条件新标准

》》二级人力资源管理师报考条件新标准

》》一级人力资源管理师报考条件新标准

人力资源师报名时间

【延伸阅读】考人力资源师怎么样呢?人力资源管理师此前一直是国家统一考试,证书含金量还是很高的。而随着市场需求的变化,人力资源管理师在2019年改为省考,这让很多人对证书价值有了一定的改观。那么2019年人力资源管理师国考改省考证书价值有影响吗?(相关链接《答疑:人力资源师各级证书含金量有啥不同》)

欢迎关注3分3D—3分排列5人力资源管理师考试频道,更多资料可以点击下方按钮免费下载学习~

分享到: 编辑:孔维妮

3分3D—3分排列5移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载
环球小过-3分3D—3分排列5官方微信服务平台

刷题看课 APP下载

免费直播 一键购课

代报名等人工服务

返回顶部